一、单位简介
云南省小龙潭矿务局属国有大型露天煤矿企业，地处红河州开远市北郊，于1953年建矿，是国家批准的大型煤炭基地----云贵煤炭基地重点矿区之一，是云南省重要的能源生产基地，主要生产褐煤，下辖小龙潭、布沼坝两个露天煤矿。
小龙潭矿务局依靠科技不断发展，经过四期扩建和三次技改，建成了国家二级企业、部级质量标准化矿务局、全国特级安全高效露天矿。小龙潭矿务局曾在国内首家采用斗轮挖掘机--胶带运输机--排土机连续开采工艺，在运输上率先采用长距离胶带廊道直接向坑口电厂送煤，生产工艺先进，进口生产设备占70%左右。近年来从德国引进半移动式锤式滚轴破碎站等生产设备，生产能力大幅提高。至2007年进入千万吨级露天矿行业，目前进行的五期扩建工程是云南省“双百”重点建设项目，建成后煤产量将达1490万吨/年，企业发展前景广阔。
矿务局享有良好的信誉品质，近年来先后荣获“全国用户满意企业”、“全国模范职工之家”、“全国精神文明建设工作先进单位”、“云南省文明单位”、“云南省劳动关系和谐企业”、省州市“重合同、守信用单位”等荣誉称号。近年来矿务局多次面向社会和大专院校，多渠道地公开招聘所需专业技术人才，在此，我们热忱欢迎有志投身矿山建设的优秀专业技术人才前来应聘。
二、招聘对象及条件
（一） 招聘对象：正规高等院校全日制本科及以上学历（2013年以前毕业生以毕业证书为准，2013年毕业生由学生本人提供历年学习成绩单，并由所在院校出具组织鉴定）。
（二） 招聘条件：具有较高的政治素质，拥护党的路线、方针、政策，遵纪守法，品行端正，勤勉敬业，具有良好的职业道德、较强的团队合作和吃苦耐劳的精神，身体健康，善于与他人协作沟通，无任何政治、经济和历史问题。
（三）同等条件下，通过二级计算机考试，大学英语四级考试成绩425分以上者优先。
三、招聘专业、人数、报名条件
地质工程、测绘工程专业：4名（其中男性3名），30岁以下，熟练使用office，有较强写作、语言沟通能力，有本专业相关工作经验者优先。
采矿工程专业：1名，适合男性，30岁以下，身体健康，能熟练操作Office，有较强写作、语言沟通能力，有本专业相关工作经验者优先。
计算机类（计算机科学与技术、计算机科学现代教育技术、计算机网络及技术，计算机软件工程）：1名，男性，30岁以下，适合男性，30岁以下，具有电脑软硬件相关知识，能独立完成软件配置管理的平台塔，熟悉B/S架构熟悉B/S架构，有一定计算机程序开发、系统网络维护工作能力，通过二级计算机考试，普通话水平达到二级乙等、身体健康，有本专业相关工作经验者优先。
化学工程与工艺专业：1名，男女不限，25岁以下，身体健康，能熟练操作Office，有较强写作、语言沟通能力，限应届毕业生，通过二级计算机考试，大学英语四级考试成绩425分以上者优先。
采购管理、机械设计制造及其自动化、电气工程自动化、车辆工程专业：3名，适合男性，30岁以下，身体健康，能熟练操作Office，有较强写作、语言沟通能力，具有一年以上相关工作经验者优先。
市场营销、财务管理专业：2名（其中男性1名），30岁以下，身体健康，能熟练操作Office，有较强写作、语言沟通能力，有本专业相关工作经验者优先。
会计学专业：5名（其中男性4名），30岁以下，有从业资格证，身体健康，能熟练操作Office，有较强写作、语言沟通能力，有本专业相关工作经验者优先。
人力资源管理专业：1名，适合男性，限应届毕业生，身体健康，能熟练操作Office，有较强写作、语言沟通能力。
哲学、教育学专业：1名，女性，30岁以下，具有教学管理和教务管理经验，能够应用现有设备进行远程教育，有较强的写作能力；有较强的文字编辑和搜集的能力；执行力强，普通话水平达到二级甲等及以上；热爱采编具有较强的敬业精神；持有教师资格证，有一年以上相关工作经验及已婚者优先。
法学专业：1名，男性，30岁以下，掌握各项法律知识并能熟练应用；能够熟练操作计算机；有较强的写作能力；具有一年及以上法律事务管理工作经验、通过司法考试及取得律师资格证书和普通话水平达到二级乙等以上者优先。
汉语言文学、广播电视新闻学 、新闻采编与制作、新闻学、新闻与传播专业：2名，男女不限，30岁以下，具有较强的写作、组织和协调能力；能熟练操作各种办公设备，运用各类办公软件，对OA办公系统或网站操作维护电视教学有一定了解；具有缜密的工作作风、勤奋、敬业的工作精神，服从领导、热爱本职工作；具有保密意识；有普通话水平达到二级乙等及以上及新闻采编者优先。
统计学类、数学类：1名，女性，30岁以下，身体健康，能熟练操作Office，有较强的写作能力、组织沟通和协调能力。
四、受聘后待遇
小龙潭矿务局与受聘人员签订劳动合同，按照《小龙潭矿务局薪酬管理制度》和《小龙潭矿务局绩效管理制度》规定，享受相关薪酬、福利等待遇，并按规定交纳社会保险（养老、医疗、失业、工伤、生育）、住房公积金。
五、招聘方法和程序
1、招聘方法：矿务局招聘考评委员会通过笔试、面试等方式对应聘人员进行考核，以检验应聘人员的专业理论水平和综合素质。根据综合评分择优聘用。
2、报名方式：有意应聘者，请下载《云南省小龙潭矿务局
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