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2008关于公开招聘元江县文化馆声乐人员的公告

发表时间：2008/12/29 13:25:55 浏览 7167 次

根据事业单位招考工作人员的有关规定，经县委县政府同意，现将2008年县文化馆公开招聘工作人员的有关事项公告如下：
　　一、招聘对象及条件
　　（一）拥护中国共产党的领导，坚持党的路线、方针、政策，遵纪守法。
　　（二）年龄要求：23周岁（1986年1月4日后出生）以下；
　　（三）毕业生类别要求：普通高等院校未就业的毕业生；
　　（四）专业及学历要求：声乐专业，大专及其以上学历；
　　（五）身高160cm以上，适合女性；
　　（六）户籍不限；
　　（七）被录用后，必须在用人单位服务满五年以上。
　　
　　二、招考岗位
　　县文化馆声乐人员1名。
　　
　　三、报名事项
　　（一）报名时间：2009年1月4日至5日上午8:00—11:30，下午14:30—17:00；
　　（二）报名地点：元江县人才劳动力市场交易大厅内（人事劳动局办公楼一楼）；
　　（三）报名时须持本人毕业证、学位证、毕业生主管部门出具的未就业证明、身份证或户口所在地公安派出所出具的户籍证明、两张小一寸近期免冠彩照和招考招聘费80元；
　　（四）报名程序和资格审查；
　　1、交验有关证件进行资格审查；
　　2、资格审查合格后，领取《元江县事业单位招考工作人员报名表》并填写个人基本信息；
　　3、收费处交报名费和《元江县事业单位招考工作人员报名表》。
　　
　　四、考试事项
　　声乐岗位是特殊岗位，工作中专业素质要求比较高、实际表现要求比较严，因而此次招聘工作在报名人数少于20人（含20人）时，采用经报名直接进入面试方式进行；报名人数多于20人时，须考笔试。
　　（一）开考比例：报名人数与岗位职数必须达到3：1以上；
　　（二）笔试内容：乐理基础知识；
　　（三）笔试时间：2009年1月17日；
　　（四）面试对象的确定：按考生笔试成绩从高到低的顺序，以招聘岗位职数5：1的比例确定面试人员名单,不足5：1时全部进入面试；
　　（五）面试内容：乐理基础知识（考笔试时取消乐理基础知识）、声乐技能测试（演唱视唱、听音、节奏模仿等）、节目主持（现场发挥）；
　　（六）面试方法及形式：面试前聘请7位专家组成面试考官，面试者以抽签形式确定先后顺序，面试时考官当场量化评分，去掉一个最高分和一个最低分，求出的平均分为考生面试成绩，并当场公布；
　　（七）面试时间及地点另行通知面试地点：
　　（八）考生须于面试前三天到县人才服务中心领取《准考证》。
　　
　　五、招考录用办法与程序
　　（一）报名人数多于20人开考笔试时，笔试成绩占30%，面试成绩占70%，笔试成绩加面试成绩为考生最终总成绩；
　　（二）同等条件下按以下顺序优先录用：元江籍的毕业生（其中本县主体民族再优先）；具有学士及其以上学位证书的毕业生；
　　（三）体检人员的确定：按成绩从高分到低分进行等额体检，体检标准参照《公务员录用体检通用标准（试行）》执行，且患有慢性耳鼻咽喉疾病者不予录用；
　　（四）体检和政审合格者按规定进行公示（出现政审及体检等原因淘汰的，根据成绩依次递补），公示期满无异议者办理录用手续；
　　（五）被录用人员的管理：按玉人事字（2001）73号、74号文件规定，实行人事代理。
　　
　　六、招考纪律
　　（一）通知时效。报考者须留下有效的联系方式，整个招录工作期间，在招考领导小组发出通知的时限内，不按时到场者即视为自动放弃考录资格；
　　（二）为维护考试录用的公正性，在报名、考试、体检及政审过程中有弄虚作假行为的，一经查出，取消录用资格；
　　（三）整个招考录用过程由县纪检监察部门参与监督。举报电话：0877—6516951。
　　
　　
　　
　　
　　
　　二00八年十二月二十七日
　　
　　元江县广播电视台和文化馆工作人员招考领导小组
　　

来源：元江县人才市场

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