2022年臨沂郯城縣部分縣屬國有企業招聘工作人員公告（53人）

為進一步拓寬選人用人渠道，優化郯城縣縣屬國有企業職工隊伍結構，加快推進國有企業改革發展，根據崗位空缺情況和工作需要，現将2022年郯城縣部分縣屬國有企業公開招聘工作人員有關事項公告如下。

一、招聘崗位和數量

計劃招聘工作人員53名，具體招聘崗位和數量詳見（附件1）。

二、應聘資格條件

1.具有中華人民共和國國籍，遵守國家法律法規，政治思想素質好，品行端正。

2.具有全日制大學專科及以上學曆，具體要求詳見（附件1），應屆畢業生須在2022年7月31日前取得學曆、學位。

3.報考年齡、專業知識、能力及其他資格條件要求詳見（附件1）。

4.身心健康，具有正常履行崗位職責的身體條件。

有下列情形之一者不得應聘：

1.曾受過刑事處罰的和曾被開除公職的人員。

2.涉嫌違紀違法正在接受有關機關審查尚未作出結論的。

3.有惡意失信行為被法院納入失信人員名單尚未撤銷的。

4.在各級各類招考中被認定有舞弊等嚴重違反紀律行為的。

5.現役軍人、在讀全日制普通高校非應屆畢業生。

6.法律、法規以及其他規定不得應聘的情形。

三、報名和資格審核

采取網上報名的方式，報名及考試不收取任何費用。

應聘人員需到郯城縣人民政府網站(http://www.tancheng.gov.cn/)公示公告欄下載并填寫《2022年郯城縣部分縣屬國有企業招聘登記表》(附件2)、《應聘承諾書》(附件3)後，做成電子版上傳至報名指定郵箱，每人限報一個崗位，所有應聘材料不予退還。

1.報名時間：

2022年5月11日—5月17日。

2.報名須提交材料：

（1）國家承認的學曆證書掃描件，學位證掃描件;

（2）《教育部學曆證書電子注冊備案表》掃描件（在“學信網”http://www.chsi.com.cn/打印并掃描）；

（3）近期一寸正面免冠彩色照片1張（電子版）、二代身份證掃描件;

（4）《2022年郯城縣部分縣屬國有企業招聘登記表》(須帶電子版照片);

（5）《應聘承諾書》掃描件(簽名按手印)。

請将以上報名材料及相關專業資格證書等做成電子版打包上傳至郵箱：tcrcfzjt@163.com。郵件發送主題格式為：姓名+崗位+電話;

提報完材料須緻電0539-6112008，15265977166确認，電話确認時間為上午8：30—11：30，下午14:00—17：00。

未經電話确認報名無效。

資格審查貫穿招聘工作全過程，對不符合條件的，一經發現查實，取消應聘資格。

報名結束後，招聘崗位報名人數達不到1:2比例的，計劃招聘1人的，取消招聘崗位；計劃招聘2人以上的，按比例相應核減招聘人數。報名取消招聘計劃崗位的人員，經本人同意，在規定時間内改報其他符合條件的崗位。

四、考試

考試内容根據招聘企業聘用崗位特點進行設定，采取面談、面試結合方式（百分制，各占考試成績的50%，計算到小數點後兩位數，尾數四舍五入），按照面試人數與招聘計劃2:1的比例，根據面談成績從高到低的順序，确定參加面試人選，入圍面試人選的面談成績不得低于60分。報名人數不足規定比例的，按實際人數确定。因棄權或取消資格等原因造成的空缺，按面談成績由高到低依次遞補。最後一名面談成績并列的，面談成績并列人員同時确定為面試人選。

報名初審通過後，應聘人員根據郯城縣人民政府網站或電話通知，在規定時間内領取通知單、并攜帶《2022年郯城縣部分縣屬國有企業招聘登記表》、《應聘承諾書》，供考試、考察、體檢時使用。凡未按時領取通知單的視為自動放棄考試資格。

（一）面談。面談主要考察報考人員學習從業經曆、自身特長及專業知識是否符合相關崗位要求。面談按百分制計分，現場打分。面談時間、地點另行通知。

（二）面試。面試采用結構化方式進行，主要測試報考人員綜合分析、組織協調、邏輯思維、語言表達等方面的能力。面試按百分制計分，現場打分。面試時間、地點另行通知。

報名人員應注意關注郯城縣人民政府網站公告，并保持聯系方式暢通。

五、總成績

總成績=面談成績×50%+面試成績×50%。面談、面試及總成績均計算到小數點後兩位數，尾數四舍五入。

六、考察

根據考試成績，按照不高于拟招聘人數1:1.2的比例從高分到低分确定考察人選，考察人選的面試成績不得低于70分。同一招聘崗位應聘人員出現考試成績并列的，按照面試成績高低或增加專業技能測試依次确定考察人選。

招聘企業對考察人選的資格條件進行複審，并對其政治思想、道德品質、專業知識、能力素質以及是否需要回避等方面情況進行考察。考察發現應聘者不符合招聘條件或提供材料信息不實的，取消其應聘資格。

考察對象要按照招聘崗位要求，提交本人相關證明材料原件及複印件，主要包括：本人有效居民身份證、國家承認的學曆學位證書（應屆畢業生提供學校核發的就業推薦表）以及相應的職業資格證書等相關證明材料。

七、體檢

根據考試和考察情況，按崗位拟聘用人數1:1的比例從高分到低分确定體檢人員。體檢在縣級以上綜合性醫院進行，标準和項目參照《公務員錄用體檢通用标準（試行）》及《公務員錄用體檢操作手冊（試行）》等有關規定執行，國家另有規定的從其規定。對按規定需要複檢的，不在原體檢醫院進行，複檢隻能進行1次，結果以複檢結論為準。體檢費用由應聘人員自理。應聘者在體檢過程中有意隐瞞影響聘用的疾病或者病史的,有串通體檢工作人員作弊或者請他人頂替體檢以及交換、替換化驗樣本等作弊行為的，不予聘用。

體檢時間和地點另行通知。因放棄體檢資格或體檢不合格等情況造成崗位空缺的按總成績從高到低依次遞補。

八、公示及聘用

對拟聘用人員公示5個工作日。公示期間有異議的，按照有關規定調查處理。公示期滿，對沒有問題或者反映問題不影響聘用的，由用人單位簽訂用工合同，相關待遇按照招聘單位有關規定執行。受聘人員按規定實行試用期制度，期滿合格的正式聘用，不合格的予以解聘。正式聘用人員最低服務期限3年。所招聘人員均不具有行政、事業編制。

九、其他事項

1、應聘人員在現場審核、面談、面試、體檢入場時，應按照新冠疫情防控最新要求提供48小時内核酸檢測證明（陰性）等相關證明材料，佩戴好醫用口罩，接受現場疫情防控人員測溫，主動出示“沂碼通”綠碼，人員間隔保持1米以上，不符合疫情要求人員不得入場，請提前做好相關準備。

2、應聘人員在報名應聘期間要保持24小時通訊暢通，及時通過郯城縣人民政府網站了解發布的更新通知信息，因本人原因錯過重要信息而影響考試聘用的，責任自負。

3、本次招聘不指定考試輔導用書，不舉辦也不委托任何機構舉辦輔導培訓班。

本簡章及其未盡事宜由郯城縣國有資産管理服務中心負責解釋。

咨詢電話：見《2022年郯城縣部分縣屬國有企業招聘計劃表》。

監督電話：0539-6220608。

附件：1.3b62936929f60ccdfb523d58b0aa2627.xlsx 

           2.2a00aa37e7938835135b97e066fd15f7.docx 

           3.fbfac20a6817f0eb500ab00829f700e8.xls